Triangulo 28 de septiembre de 2018
Hoy empezamos el comité con la presentación en el patio de la cochera de Triángulo de 2 de los 7 autobuses articulados 100% eléctricos que se usarán para electrificar la línea H16, serán 4 de la marca Iriza con 18 m y 64 cm de longitud y dotados de cámaras en vez de retrovisores dcho. e izdo. Los otros 3 serán de la marca Solaris con 18m y dotados con cámara frontal 270º, ambas marcas tienen luces y limpias automáticos. Estos buses serán de nuestra propiedad y tendrán 3 años de garantía, dando la empresa V.I.Serveis el servicio post venta.
-La empresa ha abierto una investigación para aclarar las causas que provocaron un accidente de la L6, en el cual el bus se desplazó 200 metros cuando el conductor se encontraba fuera de este, chocando contra otro coche estacionado, provocando daños materiales. La primera acción de esta investigación será retirar una maneta manual que da apertura a la puerta del conductor,hay afectados 45 buses de las series 67XX y 69XX, esta medida se extrapola a todas las cocheras para revisar la flota.
-Hace unos meses nació una idea que consistía en crear un vídeo corto, el cual explicaría qué hacer cuando un conductor sufre un intento de agresión. Pues esa idea ya se ha materializado y en breve será difundido el vídeo. Esperamos y deseamos que esta nueva forma de comunicación llegue donde no están llegando los folletos actuales de papel.
-La RD nos hace entrega del informe de absentismo de enero hasta agosto sumando un total del 13,15% esta cifra se calcula del total de horas de trabajo y el total de horas de absentismo por enfermedad. Es una cifra muy alta, la cual nos tiene que hacer reflexionar si estas cifras pueden ser motivadas por la calidad laboral actual que tenemos, por las nuevas enfermedades etc.
-En horta se va a cambiar de sitio la cabina de pintura y se trasladara cerca del actual punto verde, en el hueco que dejara la cabina se colocaran pistones y elevadores. Siguen las obras de Cal Notari.
-A principios de septiembre sufrimos una inundación en la cochera de Poniente y creemos que no se actuó conforme al actual plan de prevención de dicha cochera y así lo hemos manifestado en el comité. Es una cochera que por su situación de altura respecto a los colectores de recogida de agua, en caso de lluvia masiva no tiene capacidad para evacuar toda en agua,por consiguiente se inunda . Nuestro asombro es que si ya es sabido por la RD de las innumerables veces que se ha inundado, no se sepa con claridad que hacer ante ese tipo de situaciones.
-Campaña de vacunación contra la gripe: Entre el 22 de octubre y el 30 de noviembre se realizara la campaña de vacunación contra la gripe en nuestra empresa, se realizaran en todas las revisiones y de forma voluntaria en la cochera de Horta en su centro medico y se desplazar al resto de cocheras los días 24 de octubre a triangulo, 7 de noviembre Poniente y 14 de noviembre a Zona Franca.
Formulario Riesgo Psicosocial puesto de conducción.
A principios de septiembre llegaron a las casas de los conductores un sobre con un formulario para evaluar el riesgo psicosocial del puesto de conducción, empezó siendo un éxito pero por culpa de una sección sindical la cual manifestó mediante WhatsApp que los cuestionarios no eran confidenciales y que no se rellenaran, ha tenido un parón grave, el cual le quita veracidad al cuestionario.
El resto de secciones sindicales las cuales hemos trabajado mucho para poder llevar a cavo la campaña y lanzamiento del cuestionario de Riesgo psicosocial del puesto de conductor, manifestamos que es totalmente anónimo e invitamos a los trabajadores que no han rellenado aun el cuestionario por miedos, que lo hagan y que no tengan miedo, cuantos más seamos mejor, este cuestionario es la herramienta la cual le hará ver a nuestra empresa la verdadera situación que vive cada día un conductor de línea de TB.
MANIFIESTO Si al cuestionario Riesgo psicosocial puesto conductor.
Sin mas temas a tratar se levanta la reunión.
